Lønsikring
Vælg din løn og indhent priser hos 12 danske a-kasser

Vælg din løn: udfyld løn
BEREGN Priserne herunder er udregnet på baggrund af en løn på 25.000 DKK før skat. Vælg en løn der matcher din egen, og indhent priser på lønsikring der passer til dig.

swipe a-kasseSwipe for at se fuld tabel

A-kasse Forsikrings-
dækning
Samlet dækning Kvalifikation Betingelser Pris Samlet pris Læs mere
Frie Funktionærer lønsikring 1.000 kr.Dækning 19.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 6 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 50 kr.Pris / mdr. 525 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
Min A-kasse lønsikring 1.000 kr.Dækning 19.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 12 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 45 kr.Pris / mdr. 502 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
3F lønsikring 1.000 kr.Dækning 19.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 12 mdrKvalifikation a-kasse + fagforening Betingelse 59 kr.Pris / mdr. 1.007 kr. Pris / mdr. Ingen samarbejdsaftale med
3F
Ledernes A-kasse lønsikring 1.100 kr.Dækning 19.733 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 6 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 60 kr.Pris / mdr. 518 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
Krifa lønsikring 1.500 kr.Dækning 20.133 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 12 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 90 kr.Pris / mdr. 568 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
Magistrenes A-kasse lønsikring 1.767 kr.Dækning 20.400 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 6 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 55 kr.Pris / mdr. 538 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
Det Faglige Hus lønsikring 2.000 kr.Dækning 20.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 6 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 97 kr.Pris / mdr. 570 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
Ase lønsikring 2.000 kr.Dækning 20.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 9 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 50 kr.Pris / mdr. 539 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
Akademikernes A-kasse lønsikring 4.000 kr.Dækning 22.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 9 mdrKvalifikation a-kasse + fagforening Betingelse 81 kr.Pris / mdr. 809 kr. Pris / mdr. Ingen samarbejdsaftale med
Akademikernes A-kasse
business danmark lønsikring 4.000 kr.Dækning 22.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 6 mdrKvalifikation a-kasse + fagforening Betingelse 141 kr.Pris / mdr. 772 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
CA A-kasse lønsikring 4.000 kr.Dækning 22.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 9 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 145 kr.Pris / mdr. 630 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
FTF A-kasse lønsikring 4.000 kr.Dækning 22.633 kr.Samlet udbetaling/ mdr. 6 mdrKvalifikation a-kasse Betingelse 125 kr.Pris / mdr. 569 kr. Pris / mdr. SE TILBUD
* Hos det Faglige Hus afhænger prisen af din adresse, alder og job. Priserne for denne a-kasse er derfor vejledede.

Ofte stillede spørgsmål

Her har vi samlet en række spørgsmål og svar, som man typisk har til lønsikring og vores sammenlignings-service.

Hvorfor vælge en lønsikring?

En lønsikring er rigtig god at have, hvis du kan se, at dit budget vil blive lige rigeligt stramt i tilfælde af, at du mister dit job og skal leve af dagpenge. Med en lønsikring, kan du sikre, at din udbetaling hver måned bliver næsten som den var, da du var i job.

Videoen fra Ase nedenfor beskriver hvad en lønsikring er og hvorfor det er en god idé at have en.

video billig bredbåd

Hvad betyder det, at prisen er før skat?

De priser vi angiver i vores tabel er priser før skat. Lige som med a-kasser og fagforeninger, kan du få skattefradrag for din lønsikring. Det betyder, at priserne i virkeligeheden er en del lavere, når man indregner det fradrag du får.

Hos de fleste a-kasser søger de desuden for at indberettet din nyoprettede lønsikring til SKAT, så du skal ikke selv bekymre dig om at få dit fradrag.

Hvorfor er den samlede pris inkl. fagforening hos nogle a-kasser?

Når man taler lønsikring, så taler man som regl om "supplerende lønsikring". Supplerende lønsikring er en lønsikring, der supplerer dine dagpenge, så du næsten får det samme i løn som du fik, da du havde et job. Din lønsikring består altså af dagpengesatsen + en supplerende dækning fra lønsikringen.

Nogle lønsikringer kræver ikke, at du er medlem af en bestemt a-kasse, men blot at du er medlem af deres fagforening, men for at gøre vores tabel nemmere at bruge har vi i disse tilfæde regnet den samlede pris ud fra, at du også vælger at blive medlem af den a-kasse, hvor du kan få lønsikringen (selvom det ikke er påkrævet)

Hos f.eks. Business Danmark kan du godt tegne en lønsikring, selvom du ikke er medlem af deres a-kasse, så længe du er medlem af deres fagforening. Deres lønsikring forudsætter dog, at du har en a-kasse, og derfor har vi i vores tabel udregnet en samlet pris, der inkluderer deres a-kasse (da man typisk vælger at have a-kasse og lønskring samme sted).

Kan jeg ikke vælge en lavere dækning?

Vores lønsikringsberegner tager udgangspunkt i den højest mulige dækning med dit valgte lønniveau.

Du kan dog sagtens vælge en lavere dækning og dermed også en lavere pris per måned for lønsikringen. Tjener du 35.000 nu, kan du f.eks. godt vælge en dækning på 6.000, så du "kun" får en samlet udbetaling på omkring 25.000, selvom du faktisk kunne blive dækket helt op til 30.000

Hvorfor kan det ikke betale sig med lønsikring, hvis jeg tjener mindre end 25.000?

I vores lønsikrings-bregner kan du ikke vælge en lavere indkomst end 25.000, da det simpelthen ikke kan betale sig at tegne en lønskring, hvis man tjener under 25.000

Husk på, at en lønsikring er en "supplerende lønsikring", hvilket betyder at den supplerer de dagpenge du i forvejen får. Da dagpengesatsen er relativt tæt på de 25.000, vil det være minimalt hvor meget ekstra du vil kunne få udover dine dagpenge, og det vil derfor ikke give mening at tegne en lønsikring.

Hvorfor dækker dækker nogle a-kasser langt mindre end andre, hvis jeg f.eks. vælger en løn over 50.000?

Nogle a-kasser har et loft for, hvor meget de vil dække. Derfor vil du i nogle tilfælde opleve, at selvom du hæver din løn, så vil du ikke kunne blive dækket mere end deres maksimum-beløb.

Hvor tegnes min løn-forsikring?

Det er ikke a-kassen der alene udbyder din lønsikring.

De gør det typisk i samarbejde med en forsikringselskab som f.eks. Alka og TopDanmark, og det er her, hos forsikringsselskabet, at din lønsikring tegnes.

Er der en grænse for, hvor meget min lønsikring kan dække?

En lønsikring kan aldrig dække din løn 100%. Hvis du tidligere har tjent 35.000 om måneden, vil en lønsikring altså ikke kunne udbetale det præcis samme beløb hver måned, hvis du skulle blive ledig

En lønsikring dækker dog størstedelen af din løn, i nogle tilfælde helt op til 90% af hvad den var før.